市医保局：“四强化”推动党风廉政建设走深走实

近年来，芜湖市医疗保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，从强化教育引导、强化责任担当、强化整改落实、强化监督制约入手，扎实推进党风廉政建设工作，为医保事业高质量发展提供政治和纪律保证。

强化教育引导。始终把严肃党的纪律特别是政治纪律和政治规矩放在首位，积极宣传反腐败工作的政策和形势，结合第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，班子成员到支部和分管单位讲党课6次，有力促进了党员干部衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。紧盯重要节假日、重要会议等时间节点，通过微信和QQ群发送廉洁提醒，给党员干部打好节日预防针。注重发挥身边榜样的示范带头作用，身边人身边事的警示作用，组织党员干部前往市反腐倡廉教育馆开展警示教育，重温入党誓词，深刻领悟党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性。

强化责任担当。坚持把加强党风廉政建设与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，与各科室（中心）负责人签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，确保责任落实到人。印发《芜湖市医疗保障局党风廉政谈心谈话制度》，党组书记对市局机关中层以上干部和各分局主要负责人谈心谈话全覆盖，其他班子成员也对分管部门开展约谈，及时纠正对一些纪律意识、规矩不强的苗头性现象，让全体党员心有所畏、行有所止。

强化整改落实。局党组书记自觉担负起第一责任人职责，督促建立健全整改工作机制，及时研究解决突出问题，确保整改任务落地见效，以“钉钉子”精神推动问题整改清仓见底、不留死角。针对巡察反馈的具体问题，逐条梳理排查，研究制定巡察反馈问题意见整改工作方案，形成问题清单、责任清单、任务清单，逐一明确分管领导、责任科室和完成时限。并定期复盘、及时跟进，确保问题整改件件有着落、条条都落实。

强化监督制约。建立健全《中共芜湖市医疗保障局党组会议事规则（修订）》《芜湖市医疗保障局重大事项合法性审查工作制度》，深入贯彻民主集中制，认真落实“三重一大”集体决策和“一把手”末尾表态制度。进一步规范党内政治生活，把好民主生活会、组织生活会质量关，用好批评和自我批评。及时发现问题、纠正偏差，配合派驻纪检监察组履行监督责任，真正把对干部的严管厚爱落实到对具体行动中去。